4月12日至19日，州人大常委会副主任尹成龙为组长的执法检查组，就《延边朝鲜族自治州劳动保障监察条例》贯彻实施情况进行了执法检查。

检查组赴延吉市、龙井市、安图县，深入8家企业实地检查，详细了解和掌握了企业用工情况和《条例》实施过程中存在的问题，并分别听取了州及延吉市、龙井市、安图县政府贯彻实施《条例》情况的专题汇报。同时召开座谈会，广泛听取了州及县（市）相关部门和用人单位在《条例》实施过程中存在的问题和对《条例》进行修改及补充的相关意见和建议。

尹成龙对贯彻实施《条例》情况给予充分肯定，并指出，自《条例》颁布实施以来，州及各县（市）政府高度重视《条例》贯彻实施工作，强化组织领导，加大宣传力度，加强部门联动机制，采取灵活、得力的措施加强执法检查力度，确实维护了劳动者和用人单位的合法权益，规范了劳动力市场秩序，有力地促进了经济发展和社会稳定。同时，通过执法检查，我们也清醒地认识到《条例》实施过程中依然存在拖欠农民工工资现象，部分行业用工管理不规范，联合执法机制有待进一步完善，用人单位和劳动者法律意识淡薄等问题。

为进一步加大《条例》贯彻实施力度，尹成龙对下一步工作提出几点要求。一要继续加大宣传力度，提高宣传覆盖面。通过各种行之有效的形式，不断扩大宣传范围，进一步增强全社会的法律意识和法制观念，努力在全社会营造尊重劳动、热爱劳动、依法维权的良好氛围；二要继续密切配合、严格执法，规范用工行为管理。要加强部门之间的协调配合，切实建立齐抓共管、密切协作、各司其职的劳动保障监察监管体系。执法工作要做到事实清楚、证据确凿、程序规范、适用法律正确，公开执法、严格执法、秉公执法；三要进一步加强执法队伍建设。要通过有效措施加强执法队伍建设，不断提高劳动保障监察队伍的执法能力和水平，为维护劳动法律法规的权威和劳动者合法权益奠定良好的人才基础。要增强服务意识，服务好企业、服务好劳动者，促进企业发展、劳动者素质提高；四要及时总结经验和做法，在贯彻落实《条例》实践中要及时听取和反馈对《条例》的修改意见，为进一步修改和完善《条例》提供依据。

（金明淑)